Internrevisionen granskar om ledningens interna styrning och kontroll är utformad så att myndigheten; bedrivs effektivt, redovisas på ett tillförlitligt och rättvisande sätt, hushållar med statens medel samt enligt gällande rätt och de förpliktelser som följer av Sveriges medlemskap i Europeiska unionen. Internrevisionens uppdrag är att utveckla och skydda organisatoriska värden genom att tillhandahålla riskbaserad och objektiv försäkran, rådgivning och insikt.

Som revisionsledare bidrar du till förbättringar av verksamheten genom ett ansvar för att systematiskt planera, genomföra och följa upp revisioner och andra uppdrag. I detta arbete har du stöd av ett antal internrevisorer och/eller externa experter/specialister. Du varvar revisionsledarskapet med att vara internrevisor i team som leds av annan revisionsledare. Du medverkar även vid riskanalys och långsiktig planering av revisioner.

Vi söker dig som har akademisk examen. Du ska ha gedigen erfarenhet av internrevision eller externrevision på en större myndighet, organisation eller revisionsbyrå. Du har flera års erfarenhet som ansvarig revisionsledare vid granskning av verksamhetsprocesser och att i denna roll leda andra medarbetare.

Vi ser gärna att är att du är certifierad som CIA, CISA, CGAP eller är auktoriserad revisor. Även kunskaper om arbetsmiljöfrågor, ERM, COSO eller SOX är meriterande, likväl som erfarenhet av byggbranschen.

Som revisionsledare och internrevisor måste du ha god analytisk, pedagogisk och kommunikativ förmåga som uttrycks väl i tal och skrift. Det är också viktigt att du är lyhörd, proaktiv och flexibel samt har god samarbetsförmåga och hög integritet för att bygga goda relationer med förtroende, både internt och externt.

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper och lämplighet. Arbetet medför regelbundna resor, ofta flera dagar under en vecka.

Din ansökan (med bifogade dokument) skickar du via knappen "Sök tjänst" nedan.

Trafikverket strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland våra medarbetare och vi visar respekt för allas olikheter och förutsättningar. Det är viktigt hur vi agerar och uppfattas av omvärlden. Därför värderar vi etik och moral högt i Trafikverket.

Att byta jobb internt ger en möjlighet till breddad kompetens, något som Trafikverket strävar efter. För att underlätta den interna rörligheten finns därför möjlighet till dialog om kortare kompetensutveckling för att uppfylla kvalifikationskraven i befattningen. Intern rörlighet bidrar till ökad kreativitet och utveckling för organisationen.

Din ansökan ska ha inkommit senast 2016-08-26