Intern annons för omplacering
Publicerad: 2017-02-21UnderhållVäst
Befattning: Enhetschef Väg Öst
Ort: Eskilstuna
Ref nr: 18:2017:20Som medarbetare i Sveriges största beställarorganisation inom underhåll av väg och järnväg har du stor möjlighet att bidra till anläggningsbranschens och samhällets utveckling. Verksamhetsområde Underhåll ansvarar för att förvalta, underhålla och utveckla det befintliga och framtida väg- och järnvägssystemet genom upphandling, styrning och uppföljning av underhållskontrakt. Genom en blandning av traditionella och nya, innovativa metoder skapar vi grunden för både företagens godstransporter och miljoner människors resande, varje dag, året om. Verksamhetsområdet har ungefär 900 medarbetare och en omsättning på cirka 19 miljarder kronor.
ArbetsuppgifterVi söker dig som vill leda enhet Väg Öst och vara med och utveckla en modern och innovativ underhållsverksamhet.
Distrikt Öst/Stockholm består av ca 110 medarbetare fördelat på 7 enheter. Enheten som du kommer att leda består av ca 15 medarbetare och du ingår i avdelningens ledningsgrupp.
Som chef för enheten ansvarar du tillsammans med våra duktiga projektledare för underhållet av våra vägar så att trafikering kan ske varje dag, året runt oavsett väder och tid på dygnet. Utifrån uppsatta leveranskvaliteter/mål/uppdrag lägger du och dina medarbetare grunden för professionell styrning av våra leverantörer. Det innebär ett ansvar för att utveckla arbetssätt och metoder för oss att verka som en professionell beställare. Det betyder att det är din huvuduppgift är att leda, samordna och utveckla enheten. Du har ett personal-, budget- och resultatansvar och ser till att din verksamhet når de mål som ställs på enheten.
Projektledarna i sin tur omsätter våra delegerade medel genom kontrakterade entreprenörer som utför det dagliga arbetet. Enheten omsätter ca 1 200 mkr/år.
Verksamheten som utförs är i huvudsak våra BAS-kontrakt och vår beläggningsverksamhet. BAS-kontrakten omfattar främst kortsiktiga åtgärder som huvudsakligen syftar till att hålla vägen öppen för trafik - framkomligheten, till exempel vinterväghållning, skötsel av grus- och belagda vägar, röjning och slåtter av vägslänter.
KvalifikationerVi söker dig som har högskoleutbildning, minst 180 hp, med teknisk inriktning, alternativt annan utbildning och erfarenhet som vi sammantaget bedömer som likvärdig.
Du har tidigare erfarenhet från chefsroller med personalansvar. Alternativt har du flerårig erfarenhet av ledarskap i annan form, som exempelvis projektledare där dina ledarinsatser har varit framgångsrika och bedömts som goda. Du har även erfarenhet av att arbeta med förändringsarbete i en ledande roll. En annan förväntan är att du har erfarenhet från kontraktshantering inom entreprenadverksamhet. Det är meriterande av nämnda teknikområden och av branschen som helhet. Meriterande är även erfarenhet av att hantera och medverka i media.
Som ledare ger du dina medarbetare goda förutsättningar genom ett tydligt, engagerade och ansvarstagande ledarskap. Vilket betyder att du som person är kommunikativ, drivande och resultatinriktad.
Anställningen inom Trafikverket är tillsvidare men chefsförordnandet är tidsbegränsat, inledningsvis på fyra år. Du måste ha körkort för personbil.
Svenskt medborgarskap är ett villkor, eftersom anställning är placerad i säkerhetsklass.
Det innebär att registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
UpplysningarAnsökanDin ansökan (med bifogade dokument) skickar du via knappen "Sök tjänst" nedan.
Trafikverket strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland våra medarbetare och vi visar respekt för allas olikheter och förutsättningar. Det är viktigt hur vi agerar och uppfattas av omvärlden. Därför värderar vi etik och moral högt i Trafikverket.
Att byta jobb internt ger en möjlighet till breddad kompetens, något som Trafikverket strävar efter. För att underlätta den interna rörligheten finns därför möjlighet till dialog om kortare kompetensutveckling för att uppfylla kvalifikationskraven i befattningen.
Intern rörlighet bidrar till ökad kreativitet och utveckling för organisationen.
Sista ansökningsdagDin ansökan ska ha inkommit senast 2017-03-14