Trafikverkets it-organisation har ett helhetsansvar för all it och telekom inom myndigheten, en verksamhet som pågår dygnet runt, året om. Som medarbetare får du möjlighet att bidra och utvecklas i vår verksamhet inom många olika roller och befattningar. Du får vara med och forma framtidens transportsystem där it får en allt större betydelse. Vi jobbar brett inom hela IT-området i intressanta samarbeten och partnerskap med branschledande organisationer och myndigheter för att skapa bästa möjliga nytta för samhällsmedborgaren.

Som systemspecialist stödsystem arbetar du med våra anpassade plattformar för driften av MobiSIR och operativ telefoni. MobiSIR (GSM-R) är det svenska namnet på den Europiska mobiltelefonistandarden för kommunikation längs järnväg. Arbetsuppgiften innebär att du tar fram nya plattformar, vidareutvecklar, anpassar och effektiviserar stödsystem mot specifik teknisk infrastruktur inom telekom. Du är även expertstöd inom dessa plattformar och du medverkar i uppföljningar av systemkvalité för dessa plattformar.

Vi söker dig med universitets- eller högskoleutbildning (180 hp) med inriktning systemutveckling och/eller systemintegration.

Det krävs flerårig erfarenhet av telekom inom området eller annan erfarenhet som vi bedömer likvärdig.

Som person är du självgående, stresstålig och nyfiken på ny teknik. Du har god samarbetsförmåga och har förmågan att driva på dina frågor/projekt i mål inom utsatt tid.

Svenskt medborgarskap är ett villkor, eftersom anställning är placerad i säkerhetsklass. Det innebär att registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.

Din ansökan (med bifogade dokument) skickar du via knappen "Sök tjänst" nedan.

Trafikverket strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland våra medarbetare och vi visar respekt för allas olikheter och förutsättningar. Det är viktigt hur vi agerar och uppfattas av omvärlden. Därför värderar vi etik och moral högt i Trafikverket.

Att byta jobb internt ger en möjlighet till breddad kompetens, något som Trafikverket strävar efter. För att underlätta den interna rörligheten finns därför möjlighet till dialog om kortare kompetensutveckling för att uppfylla kvalifikationskraven i befattningen. Intern rörlighet bidrar till ökad kreativitet och utveckling för organisationen.

Din ansökan ska ha inkommit senast 2017-03-23