Som medarbetare i Sveriges största beställarorganisation inom underhåll av väg och järnväg har du stor möjlighet att bidra till anläggningsbranschens och samhällets utveckling. Verksamhetsområde Underhåll ansvarar för att förvalta, underhålla och utveckla det befintliga och framtida väg- och järnvägssystemet genom upphandling, styrning och uppföljning av underhållskontrakt. Genom en blandning av traditionella och nya, innovativa metoder skapar vi grunden för både företagens godstransporter och miljoner människors resande, varje dag, året om. Verksamhetsområdet har ungefär 1000 medarbetare och en omsättning på cirka 19 miljarder kronor.

Avdelningen Underhållsdistrikt Nord består av ca 60 medarbetare fördelat på 5 enheter. Som enhetschef för projektenhet Järnväg inom Underhållsdistrikt Nord ska du, i samråd med distriktschefen och samspel med övriga enheter, utveckla enheten samt styra och leda enhetens verksamhet. Enheten består av 10-15 medarbetare fördelade på flera orter, från Kiruna i norr till Mellansel i söder.

I enhetens ansvarsområde ligger bland annat:
- att effektivt styra, driva och följa upp våra underhållskontrakt för daglig drift och underhåll av järnvägsanläggningen
- att med god etik utveckla affärsverksamheten och i det vår förmåga att vara en professionell beställare
- att samordna underhållsverksamheten i Nord och tillsammans med övriga delar i Trafikverket leverera ett säkert, funktionellt och effektivt järnvägssystem
- att leverera underlag till underhållsplaner
- att informera och kommunicera med allmänheten, företag, organisationer och andra myndigheter samt massmedia
- att ha en god och effektiv samverkan både inom Trafikverket samt och med våra leverantörer och kunder.

Din viktigaste uppgift som enhetschef är leverera resultat, driva utveckling samt bygga förtroende. Tillsammans med dina medarbetare ska du skapa hållbara resultat över tid genom att utveckla och effektivisera verksamheten med säkerhet, miljöhänsyn och tillgänglighet i fokus.

Du ingår i Underhållsdistrikt Nords ledningsgrupp.

Vi söker dig som har högskole - eller universitetsexamen inom teknik eller ekonomi (minst 180 hp/120p). Alternativt har du annan utbildning som vi tillsammans med din arbetslivserfarenhet kan bedöma som likvärdig.

Du har flerårig chefs- och/eller ledarerfarenhet där dina egenskaper och potential som en bra ledare bedömts som goda.

Du har erfarenhet och stimuleras av att leda förändrings- och utvecklingsarbete och du är en god kommunikatör.

Du har också erfarenhet av underhålls- eller anläggningsverksamhet.

Vi ser det som meriterande om du har arbetat som beställare av entreprenadverksamheter och har erfarenhet av förhandlingssituationer i en ombudsroll.

Vi ser det även som meriterande om du har erfarenhet av att kommunicera med media.

Svenskt medborgarskap är ett villkor, eftersom anställning är placerad i säkerhetsklass. Det innebär att registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.

Körkort för personbil är ett krav då det förekommer resor i tjänsten.

Urvalstester kan komma bli aktuellt i rekryteringsprocessen.

Anställningen inom Trafikverket är tillsvidare men chefsförordnandet är tidsbegränsat, inledningsvis på 4 år.

Din ansökan (med bifogade dokument) skickar du via knappen "Sök tjänst" nedan.

Trafikverket strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland våra medarbetare och vi visar respekt för allas olikheter och förutsättningar. Det är viktigt hur vi agerar och uppfattas av omvärlden. Därför värderar vi etik och moral högt i Trafikverket.

Att byta jobb internt ger en möjlighet till breddad kompetens, något som Trafikverket strävar efter. För att underlätta den interna rörligheten finns därför möjlighet till dialog om kortare kompetensutveckling för att uppfylla kvalifikationskraven i befattningen. Intern rörlighet bidrar till ökad kreativitet och utveckling för organisationen.

Din ansökan ska ha inkommit senast 2018-01-15