Verksamhetsområde Stora Projekt ansvarar för att upphandla och genomföra Sveriges allra största och mest komplexa infrastrukturprojekt. Som en av landets - och därmed Nordens - största byggherrar och beställare bidrar vi till samhällsutvecklingen på ett påtagligt sätt, såväl i planeringsskedet som i byggskedet. Vi sätter stort fokus på att slutföra våra projekt i tid, till rätt kostnad och med förväntat innehåll. Några av våra största projekt just nu är införandet av tågtrafikstyrningssystemet ERTMS samt investeringsprojekten Hallandsås, E4 Förbifart Stockholm, Ostlänken och Västlänken.

Du kommer att arbeta i något av våra projekt, Mälarbanan eller Ostlänken. Som markförhandlare ingår du i projektets organisation för Fastigheter och avtal och är ett av våra ansikten utåt som en viktig länk mellan Trafikverket och berörda intressenter i marklösenfrågor. Arbetet innebär att både självständigt och tillsammans med kollegor ordna markåtkomst för projektet, förhandla om ersättning för köp av och intrång i fastigheter, upprätta fastighetsrättsliga avtal, handha skadereglering/tvister och delta i planerings- och projekteringsarbete.

Vi söker dig som har högskoleutbildning med inriktning mot lantmäteri eller annan relevant akademisk utbildning inom fastighetsjuridik. Alternativt har du annan akademisk utbildning och erfarenhet som vi sammantaget bedömer likvärdig. Du har förhandlingsvana och vana vid att upprätta fastighetsrättsliga avtal.

Det är meriterande om du har erfarenhet av plangenomförande och fastighetsvärdering.

Körkort B är ett krav.

Mycket stor vikt läggs vid personliga egenskaper, då arbetet innebär många kontakter med markägare, allmänhet och andra intressenter både inom och utanför Trafikverket.
Du kommer att samverka med många aktörer inom projektet, varför vi förutsätter att du har god kommunikations- och samarbetsförmåga. Du är analytisk och kan arbeta både självständigt och i grupp.

Din ansökan (med bifogade dokument) skickar du via knappen "Sök tjänst" nedan.

Trafikverket strävar efter att personalsammansättningen ska spegla samhället i övrigt. Vi eftersträvar en mångfald bland våra medarbetare och vi visar respekt för allas olikheter och förutsättningar. Det är viktigt hur vi agerar och uppfattas av omvärlden. Därför värderar vi etik och moral högt i Trafikverket.

Att byta jobb internt ger en möjlighet till breddad kompetens, något som Trafikverket strävar efter. För att underlätta den interna rörligheten finns därför möjlighet till dialog om kortare kompetensutveckling för att uppfylla kvalifikationskraven i befattningen. Intern rörlighet bidrar till ökad kreativitet och utveckling för organisationen.

Din ansökan ska ha inkommit senast 2015-05-10